nvatamntul profesional dual, pas cu pas: Care sunt avantajele, care e experienta firmelor romnesti implicate n proiect si ce solutii alternative are o companie care are nevoie de forta calificata de munca

Recrutarea fortei de munca a devenit deja o problema aproape generalizata in Romania. Cand este vorba de forta calificata de munca, lucrurile devin si mai complicate. in Germania, mai mult de unul din doi absolventi se indreapta spre invatamantul dual, de unde ies cu o meserie invatata. incepand cu 2012, momentul in care legea a repermis introducerea acestei forme de invatamant, cateva firme din Romania au inceput sa implementeze modelul dual de invatamant. Dupa sase ani de experimente neintrerupte, pasii pe care trebuie sa ii urmeze o firma pentru a calca pe urmele pionierilor educatiei duale nu mai sunt simple indrumari formale, ci modalitati testate pe piata de cativa agenti economici alaturi de institutii de scolarizare care au fost dispuse sa se reorienteze si sa pastreze un dialog constant cu partenerii loc economici. continuă pe Hotnews