Private 249

Daca anul trecut, in luna decembrie, intra in vigoare Legea 3612022 privind protectia avertizorilor in interes public, fiind stabilit cadrul general cu privire la protectia persoanei care sesizeaza incalcari ale legii avertizorul in interes public), doar pentru institutiile publice si companiile private cu mai mult de 249 de angajati, incepand din acest an 17 decembrie, mai exact), prevederile vor fi aplicabile si persoanelor juridice private care au intre 50 si 249 de angajati.

Daca anul trecut, in luna decembrie, intra in vigoare Legea 3612022 privind protectia avertizorilor in interes public, fiind stabilit cadrul general cu privire la protectia persoanei care sesizeaza incalcari ale legii avertizorul in interes public), doar pentru institutiile publice si companiile private cu mai mult de 249 de angajati, incepand din acest an 17 decembrie, .

Daca anul trecut, in luna decembrie, intra in vigoare Legea 3612022 privind protectia avertizorilor in interes public, fiind stabilit cadrul general cu privire la protectia persoanei care sesizeaza incalcari ale legii avertizorul in interes public), doar pentru institutiile publice si companiile private cu mai mult de 249 de angajati, incepand din acest an 17 decembrie, mai exact), prevederile vor fi aplicabile si persoanelor juridice private care au intre 50 si 249 de angajati.

Noua directiva UE nr. 20191937 referitoare la denuntarea incalcarii regulilor a fost transpusa incepand de la finalul anului trecut in legislatia statelor membre, care sunt obligate sa adopte legi si reglementari care sa asigure protectia avertizorilor de integritate whistleblowers) si sa permita canale sigure de raportare in institutiile publice si private. Toate entitatile juridice cu mai mult de 50 de angajati sau cu o cifra de afaceri anuala de peste 10 milioane de euro trebuie sa implementeze canale interne de raportare, in temeiul acestei directive UE. Pentru companiile cu peste 250 de angajati, directiva se aplica incepand din decembrie 2021, iar pentru cele care au intre 50 si 249 de angajati, directiva se va aplica incepand din decembrie 2023. Aceasta directiva privind protectia avertizorilor de integritate a fost initial adoptata de catre Uniunea Europeana in anul 2019, iar urmatorii doi ani au oferit celor 27 de state membre timp pentru a se conforma prevederilor.